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并且因为不缴存公积金而受罚的企业，还会被公示，足见官方对公积金缴存的重视。
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实践中，面临用人单位不缴纳公积金的情况，许多劳动者选择到劳动仲裁委员会提起仲裁，或者找人社局，但发现作用并不大。
这是因为不缴纳公积金，并没有违反劳动法，它和社保、普通的劳动争议等的维权渠道不同。如果单位不缴纳公积金，劳动者应该去市公积金管理中心及各区县管理部投诉。
《住房公积金管理条例》第三十八条规定：
违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
缴纳公积金的好处一览
>> 缴存公积金对企业的好处
（1）企业为职工缴存住房公积金，可体现对员工的福利，有利于稳定员工队伍，提高职工的凝聚力。
且不说不缴存公积金面临法律风险，如果积极为员工缴存公积金，那么对于企业的规范化管理和提升企业形象都是很有好处的。许多企业都在困扰于招不到人、留不住人，其实提升员工福利也是一种好办法。
就算按照最低比例缴纳，可能企业只扣几百元，但为员工带来的获得感，可远远不止几百元。
（2）企业为职工缴存住房公积金，可以合理减少企业税。
（3）企业为了提升社会影响力，壮大经营，首次公开发行股票并上市时，必须连续3年由住房公积金管理中心出具企业缴存住房公积金无违规情况的证明。
（4）上市企业为了进一步扩大规模，需要进行重大资产重组或定向增发股票时，必须由住房公积金管理中心出具企业缴存住房公积金无违规情况的证明。
>> 缴存公积金对个人的好处
（1）单位和个人缴纳的公积金都属于职工个人
在工作年限内，住房公积金除了职工个人要缴费，用人单位也要缴费，而且单位部分也全额存在职工个人住房公积金账户中，相当于给员工强制储蓄，连本带息全归员工。
（2）可按规定提取使用
目前，公积金除了能享受低利率贷款买房，在很多地区还能租房提取、装修提取、安电梯提取等，提取范围广，实用性也很强。
（3）部分突发事件可提取，作为应急资金
你或你的家庭遇到在政策规定范围内的突发事件,可按规定提取账户内的住房公积金,以缓解由此造成的经济压力。
（4）可合理减免个人所得税
个人所得税计税标准，是扣除了五险一金的，如果公积金缴纳得越多，那剩余的扣税金额越少，侧面来说也是合理减免了个人所得税。
（4）可参与“积分落户”政策
众所周知，很多一线城市都实行积分落户政策。缴存住房公积金可以参与“积分落户”政策，一般情况下，连续缴存住房公积金每满一年积2分，（武汉和广州都是2分），可以为落户积分。
所以，不管是个人还是企业，都应积极缴纳公积金。
【 住房|公积金个人部分全额免缴？】文章仅供参考。
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