【公司拖延工资怎么办】公司拖延工资的 ， 可以向法院申请支付令 ， 也可以向劳动监察部门举报 ， 要求用人单位按时支付工资 ， 或者提起劳动争议仲裁 。
《劳动法》第七十七条规定 ， 用人单位与劳动者发生劳动争议 ， 当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼 ， 也可以协商解决 。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序 。
《劳动合同法》第三十条规定 ， 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定 ， 向劳动者及时足额支付劳动报酬 。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的 ， 劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令 ， 人民法院应当依法发出支付令 。
法律依据：
《劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议 ， 当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼 ， 也可以协商解决 。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序 。
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定 ， 向劳动者及时足额支付劳动报酬 。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的 ， 劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令 ， 人民法院应当依法发出支付令 。
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