【互联网巨头影响了小菜贩的生计,ls996解锁】5月11号任正非谈到了996问题他是怎么认为这个问题的？
任正非在回答的问题的时候，巧妙的避开了重点，不得不叹服，技巧实在是高 。任正非是怎么回答的？任正非提到，华为是一家国际化的公司，受到欧盟的监管，就算是给报酬加班，也不能加太多 。所以华为不存在996 。这里有两个重点，一是欧洲地区，二是不存在996 。也就是说至少在制度上，华为根本不存在996，不管是本身制度还是监管上，都不允许996 。
事实真的如此吗？作为一个码农，这种说法并不赞同 。首先对于欧洲地区，这种说法可能确实是站得住脚，因为不管是监管还是员工，都排斥这种制度 。但是在国内，公司即便明确996，恐怕也不会写在制度里，或者写在劳动合同里，因为和劳动法冲突 。但是国内根本没有加班不能加太多的说法！据我了解，华为确实没有明确996，但是华为加班严重在业内已经深入人心！总结业内公然宣称996的公司确实比较少，但是绝大多数公司，都会以进度紧张为由加班！这才是996的罪魁祸首！甚至有些公司，排列工作计划时就直接算上了周六！ 。
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