作为国企序列单位，烟草局（烟草公司）凭借独有的市场资源在销售业绩方面一直处于领先地位 。烟草局便是其中之一 。以本地为例，市级烟草公司中层以上人员的年综合收入普遍在30万 ，这是在八规后限定了各种津补贴后的数字 。在我国，各级烟草部门实行的是“局企合一”模式，一套人马、两块牌子，看起来是两个单位，其实是烟草局和烟草公司是同一个单位，都是一样的待遇，不存在工资方面的差异 。
烟草局和烟草公司哪个工资高，两者有什么区别和联系？
每次看到有“局”的单位，很多人会误以为是行政机关 。然而实际上有极少部分冠以“局”字样的机构并不是行政机关，而是企业 。烟草局便是其中之一 。在我国，各级烟草部门实行的是“局企合一”模式，一套人马、两块牌子，看起来是两个单位，其实是烟草局和烟草公司是同一个单位，都是一样的待遇，不存在工资方面的差异 。作为国企序列单位，烟草局（烟草公司）凭借独有的市场资源在销售业绩方面一直处于领先地位 。
2020年，全国烟草行业销售额达13500亿元，实现工商税利总额12803亿元，同比增长6.2%，上缴财政总额12037亿元，增长2.3%，税利总额和上缴财政总额均创历史新高，为国家和地方财政增收、经济发展作出积极贡献 。业绩好工资待遇自然也高 。根据中国烟草发布的财报，2019年中国烟草员工年度平均工资达到了惊人的18.67万元 。
人均工资是什么概念，意味着很多基层人员被平均，那么中层以上人员无疑要远超18万 。以本地为例，市级烟草公司中层以上人员的年综合收入普遍在30万 ，这还是在八规后限定了各种津补贴后的数字 。以这种收入水平来比较，烟草堪称国企的头部群体，他们说排第二，估计没哪个敢讲第一 。整体水平公务员都自叹弗如 。当然，烟草公司内部也存在一定收入差 。
【信阳市烟草局公司在哪里,河南烟草报名中】收入最高的无疑是管理人员，层级越高待遇越高 。这部分人员都是烟草公司每年通过国招、省招进入单位后一步步走上领导岗位的，作为公司在册人员也就是正式职工管理 。市级烟草公司中层以上管理人员都属于这个范畴 。他们虽然没有公务员身份，也不是事业编，但普遍比照行政机关设定级别，达到一定层次后可调任行政事业单位任职，担任领导职务 。
2018河南烟草局招聘什么时候报名？报名入口在哪里？
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转业士官进地方烟厂、地方电力公司或者市直机关事业单位哪个好？
同为转业军人，我不得不说，战友你这是赤裸裸的炫耀啊，能够进地方烟厂、地方电力公司和市直机关事业单位，换成哪个转业士官都会笑得合不拢嘴了，这些可都是些实打实的好单位啊，你竟然还犯愁不知该如何选？ 要我说你就闭着眼睛随便选吧，反正不会吃亏 。当然，都是当过兵扛过枪的人，我也要尽己所能帮着出谋划策一番，以供战友参考 。
真要比较起来，建议还是首选烟厂或电力，后选市直机关事业单位 。理由如下 。一看工资福利 。这个没得比，只要是同个地区，烟厂和电力公司的员工工资待遇绝对比市直机关事业单位好 。市直机关事业单位多是公益一类或公益二类，以吃政府财政饭为主，拿的是死工资 。其工资包括岗位工资、薪级工资、基础绩效工资、奖励绩效工资等四项，但后两项与效益好的国企相差甚远，刚转业进去工资收入还达不到事业单位的平均水平 。
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