关于采购下半年工作计划四篇( 二 )


4、采购公开、透明 , 实施阳光采购
采购部接受集团内部和外部的共同的监督 , 防止吃、拿、卡、要现象发生 , 让采购过程都展现在阳关下 。 采购部要加强自身防范 , 持续进行思想教育 , 不断改进采购制度 , 用以约束采购行为 , 加强部门人员的廉洁自律 。 同时采购部推进信息平台建设 , 在大宗材料设备采购时提请招标办进行招标采购 , 小额度材料报价使用信息平台公开报价 , 减少采购中人为因素的影响 , 原料采购做到公开、透明 。
(二)集团日常办公及物业公司日常维修用品采购工作采购
集团日常办公及物业日常维修用品采购工作 , 有项目多 , 数量少 , 需求变化大、占用资金量小等特点 , 针对以上特点 , 我们应做好以下几项工作:
1、稳定上游供应链 , 拓宽供应商渠道
为保证公司的正常运行 , 首先就要稳定供应商队伍 , 在低库存运转的情况下 , 确保及时供货 。 现有供应商经过多年的合作和供应商的资质评定 , 基本稳定 。 但是也有供应不及时 , 价格不合理的情况出现 , 下半年应继续扩大和更新供应商队伍和供应渠道 , 不断寻找更符合公司需要的供应商 , 更好的满足公司生产加工需要 。
2、进行库存成本分析 , 保持日常办公及物业维修材料合理库存 保持日常办公及物业维修的合理的库存 , 既要考虑价格因素行情变化 , 也要保证生产需要 , 还要分析资金占用的成本 。 要合理利用资金 , 降低库存成本 , 就要掌握价格行情 , 抓住后期价格变化趋势和规律 , 了解生产加工情况和生产消耗 , 把握好采购数量和节奏 。
三、学习的目标
1、提高专业知识和操作技能
全体采购人员要学习财务知识 , 从下半年开始 , 两年时间内 , 采购全体人员必须取得会计从业资格证书 , 采购业务人员要取得采购师认证资格 , 采购经理三年内取得注册成本工程师认证 。
提高专业知识 , 也要提高业务能力 。 采购部首先要有自主学习有意识 , 主动申请参加采购专业技能方面的培训 , 报集团人力部审批 。 其次在结合公司培训同时 , 进行部门培训 , 采购部员工要向单位其他部门学习 , 向同行业其他企业学习 , 规范自己的业务行为 , 进行自我提升 。 再次 , 要求各业务人员必须不定期参加全国新型材料发布会、展会等 , 了解新型材料、设备知识 。
2、期货学习
期货学习是专业知识的一部分 , 从采购方面来说 , 期货具有特殊的重要性 。 从钢材期货、有色金属材料铜等期限货价格走势中 , 都能反映出与采购相关工程材料息息相关 。 强化期货学习 , 利用好期货工具 , 发挥期货对现货的指导意义 。
3、轮岗学习
采购部员工 , 要熟悉和掌握各岗位的工作 , 做复合性人才 。 在下半年采购间歇期 , 采购部内部轮岗学习 , 达到能熟练操作采购流程中每个岗位的工作 。 然后部门间学习 , 向工程部、销售集团、监察部、物业公司学习 。
采购部在下半年的采购工作中 , 将以降低成本和提高效率为工作中心 , 尝试新方法 , 取其精华、修改弊端 。 为集团在新年度的工作中再上新台阶 , 为实现百年卓达献出自己的力量 。
采购下半年工作计划 篇2 下半年工作又开始了 , 采购任务依然紧迫 , 结束了上半年采购目标又迎来新的任务重担 , 为了在下半年中更好完成任务做好规划 , 特别做了工作计划 。
【关于采购下半年工作计划四篇】 一、多渠道采购
在上半年中 , 在采购电脑时 , 选择的采购商单一 , 导致最终自己的工作没有完成 。 从而造成了极其严重的恶果 , 当急急忙忙寻找第二家合作人由于时间紧迫 。 让公司出现了损失 , 虽然不大 , 但这也是自己失职 , 我会积极改变 。 在下半年中 , 决定采购商至少保证能够稳定供货商有三家 , 然后根据三家提供的产品质量和性价比决定采购份额 , 这样避免意外发生 。 就算一家倒闭 , 另一家也可以继续为公司提供所需的产品 , 保证公司正常工作运转 , 当然在选择合作商方面会按照过去合作者对其评价 , 如果真的符合公司要求我们会签订合同 , 当然合同只是一方面 , 对于付款 , 一律货到付款 , 避免出现赖账事件 。

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