大学部门工作总结15篇( 七 )


在辅导员陈琳琳老师的指导下, 经过一个多月的策划和准备, 5月25日上午9:00, 我部门在音乐厅隆重举办了“法政学院20xx年学风建设表彰暨经验交流会”, 并邀请了学院领导及老师出席了本次活动 。 会上, 王焜副院长宣读了《法政学院20xx-20xx年度学风建设表彰决定》, 冯亮如书记对法政学院20xx--20xx学年度的考研情况作了系统的总结 。 接着学院的领导和系主任给61位考研成功和17位司考顺利通关的大四学子颁发了奖牌 。 之后, 6位考研杰出的师兄师姐们分别就不同的考研主题分享了他们的考研经验, 解答了同学们考研过程中的疑惑, 使他们对考研坚定了决心和树立了信心, 从而为打造一个学风良好的法政学院奠定了基础 。 本次活动取得圆满成功, 获得了广大学子的积极反响 。
三、其他工作:
(一)召开宣委会议
3月19日下午6:00到7:00, 我部门召集我院全体宣传委员在教三204教室召开本学期的第一次宣委会议 。 会议上, 我部门干部向宣委们详细介绍了湛江师范学院第六届学生课外科研课题立项大赛暨法政学院第九届“开拓杯”课外学术创作大赛以及学生学术报告会的主要内容, 并积极为宣委们解答相关疑问 。 最后, 部长张艺对调研的系列问题作出了具体的讲解和补充, 同时委托宣委积极配合我部门做好相关宣传工作, 激励更多的基层班级和学子积极参加学术竞赛, 进一步弘扬我院的学术之风 。
(二)部门招新
5月10日晚19:30—22:00, 我部门于教三304进行招干的第一轮面试 。 5月13日晚21:30我部门联合团委其他部门一同在教三107进行了招新的笔试 。 5月16日晚20:30我部门在教三304对6名进入终试者进行面试 。 最终综合各方面考虑, 我部门确定新干名单分别为XXX 。 相信他们的加入定能为我部门注入新鲜的血液, 带来激情与活力 。 5月22日21:00-22:30在教三会议室, 我部门3名新干参加了由秘书团主办的新干培训会议, 在了解学院六大机构及团委各部门的基本信息之余, 三名新干还收获了由三位秘书长带来的工作经验的分享, 感触颇多, 受益匪浅, 更有利于日后工作的开展 。
四、不足之处:
1.工作开展中, 出现分工不够合理的现象, 导致部分干部工作繁忙, 部分干部空闲;
2.新老干之间、新干与新干之间的工作沟通略显不足;
3.本学期我部门在个别活动的开展过程中考虑问题不够细致, 细节问题处理的不够好 。 针对这个问题, 我部门成员要端正心态, 在工作中多思考, 多改进;
4.新成员由于工作经验不足, 分工不明确等多方面因素, 在工作中出现一些差错 。 新干和老师的沟通还欠缺, 这会影响到部门工作的顺利开展;
5.缺乏与团委其他部门成员的沟通与交流;
6.部门成员对部门整体工作不够熟悉, 今后我部门各项负责人应深入协助, 帮助清晰部门整体中的各项工作及其他事项 。
以上为我部门20xx—20xx学年度第二学期工作总结, 回顾我部门一学期以来的工作历程, 我们深深地感到:每一项活动的顺利举行, 均离不开学院领导、老师的指导, 离不开各团委部门学生干部兢兢业业的奉献, 更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助 。 我们深知工作中仍然存在着问题和不足, 今后我们将总结成功的经验和失败的教训, 弥补不足, 不断创新和提高 。 我们将本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神, 把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去, 把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上, 经受住各种考验, 顺利完成各项任务 。 经过一个学期的共事, 部门内部的凝聚力得到了很大提高, 部门内部成员的工作能力也有了很大改进, 每个人都对团委、对创新创业部形成了一种归属感 。

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