经过层层选拔 ， 我有幸走进长航大家庭 ， 我的职业从此与长江航运有不解之缘 。 在这一年的时间里 ， 耳闻目染感受着长江航运发展的辉煌成就 ， 解到"十一五"期的长江航运不仅保持持续、快速、健康发展的良好势头 ， 而且被提升到国家战略层面 ， 迎来前所未有的发展机遇 。 更令人振奋的是 ， 今年1月21日 ， 《国务院关于加快长江等内河水运发展的意见》正式出台 ， 这标志着长江等内河水运发展已经正式上升为国家战略 。 作为一名长航新人 ， 刚刚参加工作 ， 就能赶上这天时、地利、人和的重大历史机遇 ， 真可谓是千载难逢 。 我为自己能够见证长航大发展而庆幸 ， 我更为自己能够作为长航大发展的建设者而自豪 。
作为一名青年人 ， 我将自己的职业选择长江航运 ， 就是要将长江航运建设作为自己绽放青春的舞台 。 在长江航运大发展的新形势下 ， 我们长航青年人肩负着长江航运发展的历史使命 ， 我们要顺势而为 ， 应势而上担当起这份神圣的历史责任 。
落实到自己的日常工作中 ， 我想这份责任就是爱岗敬业、尽职尽责的体现 。 谈到爱岗敬业 ， 首先就是爱 ， 爱自己的岗位 ， 爱自己的工作 ， 只有有这份爱 ， 才能增强自己在事业上的荣誉感和归属感 。 就我自身而言 ， 我就要立足长江航运信息化建设的岗位 ， 脚踏实地 ， 勤勤恳恳 ， 兢兢业业 ， 把自己的成长进步与长江航运信息化的建设和发展紧密结合起来 ， 通过自己的努力和奉献加速长江航运信息化的发展 ， 从而在长江航运信息化发展中实现自我价值 。
说到尽职尽责 ， 应该是对工作的一种责任心 。 就像《致加西亚的信》这本书中的主人公罗文一样 ， 从"派他去！"三个字的命令到坚毅果敢的执行 ， 这一切看似就是一个军人服从命令的天职 ， 实则为什么送信人会是罗文应该更值得我们去思考 。 之所以选择罗文是因为他杰出的精神品质 ， 是因为他忠诚、敬业、诚信的做人、做事标准 。 事实证明举荐人和总统的.选择是英明的 ， 罗文圆满完成任务带来的不仅是核心军事战略情报 ， 更是一笔一直可以沿用至今的精神财富 。 同样 ， 我所从事的长江航运信息化建设 ， 也注定是一条不平凡的路 ， 在信息化日新月异发展的今天 ， 如果我们浮躁、眼高手低 ， 就永远不可能成为行业的精英 。 古人云：不积跬步 ， 无以至千里；不积小流 ， 无以成江海 。 我们在实际工作中更应该注重一点一滴地积累 ， 获取经验 ， 锻炼能力 ， 提高水平 。 与此同时 ， 面对机遇 ， 就要不畏困难 ， 因为机遇总是和困难并存 ， 有大的机遇就会有更大的困难 ， 如果我们畏手畏脚又谈何成功 ， 在青年人的字典里从来就没有"困难"两个字 ， 正所谓 ， 敢弄潮头竞风流 ， 为难之处显身手 ， 青年人有的就是这种勇往直前的劲头 。
此刻 ， 我站在这里 ， 心潮澎湃 ， 也许我的演讲不够精彩 ， 但是我还是要大声地说：朋友们 ， 让我们携起手来 ， 用我们的双手去描绘长江航运美好的蓝图 ， 用我们的青春与热血去迎接长江航运事业更加辉煌的明天！
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