战略|《恒信集团战略先行,奏响人才变奏曲》( 四 )


“恒信是一个没有天花板的舞台,它给予我更多的锻炼机会,让我在实现梦想的道路上恣意发挥。比如让我负责交付、负责工程部,每一次的历练都是很好的成长。只要你有能力、肯付出,一定有机会锻炼自己、提升自己。”庞金豹满怀感激地说。
战略|《恒信集团战略先行,奏响人才变奏曲》

集团召开月度经营分析会
这一年,全面营造近悦远来人才生态。潍坊历史名家辈出,历来有爱才惜才尊才的传统。近年来经济社会发展突飞猛进,与四面八方人才相聚密不可分。进入新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,潍坊比任何时候更加求贤若渴。作为潍坊市民营企业纳税首位的恒信集团,积极响应潍坊市委市政府“人才引领发展”理念,聚天下英才而用之,让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流,探路高质量发展,向着建设人民满意的现代化品质城市强力迈进。
不拒众流,方为江海。在恒信,高学历人才比比皆是。研究生、博士生……每年,大量的高学历、高素质的人才纷纷加入恒信大家庭。这一切,源于集团全面营造的近悦远来“好生态”。来自浙江大学电气工程专业的博士杨昆,便是其中一位优秀的代表。老家河北的他,自来到恒信之后,深刻感受到来自潍坊市委市政府及集团的深切关怀,无论在城市环境、现有岗位、晋升发展、福利待遇等方面,都令他十分满意。
“从政府的角度,制定《潍坊市人才安居工程实施意见》为各类人才提供良好的安居服务,全面打造人才‘宜聚’城市;从集团角度,为我们员工提供各项福利政策,营造出近悦远来人才生态。”杨昆说。
从哪里来,到哪里去。根植于恒信的奋斗文化,往往已告诉我们未来的答案。迈入国家“十四五”规划新征程,恒信踏上了高质量发展的列车。高质量发展,海纳百川,恒信向来求贤若渴。2022年,恒信将致力打造成敢干者的“舞台”,实干者的“平台”,快干者的“擂台”,会干者的“奖台”。
战略|《恒信集团战略先行,奏响人才变奏曲》

2022年度高管述职竞聘大会
“寒雪梅中尽,春风柳上归。”
时间再一次作别。新的征程将如期而至。宇宙浩瀚、星汉灿烂,天地辽阔、韶华珍贵,都辜负不得。
新的一年,把“高质量发展”的战略思想落地成美好现实。
让我们一起,抖擞精神,奋楫扬帆,风雨无阻再出发!

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