每一个人心目当中都有那样的妻子 , 所以不管你是什么样的女人 , 你跟这个男人结了婚 , 你都会变成他想要的那个样子 。
你以为他想要幸福?
好多男人他可不想要幸福 , 他婚姻出了问题 , 婚姻的概念出了问题 , 夫妻的互动出了问题 , 他经营不好这个婚姻 , 才会导致这个样子 , 所以这就是很多男人存在乱七八糟的事情 。

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老公的背叛 , 从积极思维来处理:
敲警钟
如果没有他的背叛 , 你的婚姻那不就是过程凋谢吗?不就是平淡如水吗?不就过得半死不活吗?不就是过得你都没把他当老公看吗?他也没有把你当老婆看 , 两个人真的像他说的 , 我们亲如兄妹 。
有好多人 , 两个分房 , 分房三年、五年 , 这像夫妻吗?
婚姻要有KPI考核
所以说婚姻就得要像公司一样 , 天天要去打卡 , 人人都要有KPI考核 。
产品思维
婚姻它就得要去像公司一样要挣钱 , 要获利 , 要把产品做好 , 婚姻的产品是什么?
婚姻的产品是夫妻感到快乐 , 夫妻感到舒服 , 夫妻感到彼此有成就 , 这才是婚姻的产品 。
投资思维
你要去创业 , 要去迭代升级 , 要服务好客户 , 要有售后服务 , 有多少人的婚姻有售后服务?有投诉部门吗?
售后思维
有很多女人除了婚姻问题的投诉到哪里去?
投诉到娘家去 , 男人投诉到哪里去?男人没地方投诉 , 只好投诉到酒里面去 , 投诉到烟里面去 , 投诉到应酬里面去 。
我觉得男人的思路应该是:你要投诉直接跟老婆投诉 。
股东思维
婚姻里面就像两个股东 , 两个员工 , 你们两个人既是股东又是员工 , 每个人持股50% , 有个董事长 , 有个CEO , 只有你们两个人 。所以说婚姻归根到底还是要把它当做动态的状态来看 , 婚姻要让它每个阶段都有它的职能 , 有它的任务 , 有它的目标 。
发展思维
我们人在每个阶段都有自身的一些新的需求 , 婚姻它必须要去满足 。
退出思维
恰恰因为不满足才会导致婚姻产生背叛 , 人才会人心思动 。
我们说一个公司再好 , 一个公司再烂 , 总有人要进进出出 。
因为他在这个婚姻 , 他在这家公司混不下去 , 他没有得到他的自我发展 , 婚姻也是 , 人为什么想要动?爱人为什么想要走?我们很多情况下只看到男人背叛 , 你没看到女人背叛 , 这个社会女人背叛越来越多 。
所以我们有人心思动背后想要告诉大家 , 要幸福就得要动态管理 , 得要动态学习 。

作者:朱身勇 , 复旦MBA , 婚姻管理学派创始人 , 著有畅销书《婚外情治理》
如果你遭遇老公背叛、离家出走 , 不知道处理 , 想要寻求帮助 , 请私信我 , 我会来回复大家 。
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