用人单位招工时，扣押工人身份证是不符合法律规定的 。《劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物 。用人单位以任何名义向劳动者收取抵押金、保证金或扣押身份证都是违法的，遇到这种情况，劳动者可以向当地劳动监察部门举报 。
【扣押身份证犯法吗】同时，《劳动合同法》第八十四条规定：用人单位违反本法规定 ， 扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚 。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任 。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚 。
推荐阅读
- 身份证过期ATM能取钱吗 身份证过期ATM取不出钱
- 身份证过期了能买火车票吗
- 身份证号码的意义 身份证号码有什么意义
- 对人泼红药水犯法吗
- 身份证被拍照怎么办
- 卖高仿鞋犯法吗
- 淘宝一个身份证可以开几个店铺
- 身份证过期微信支付多久不能用 身份证过期了微信支付还能用多久
- 抖音身份证被别人认证了 抖音身份证被别人认证了可以申诉回来
- 华为账号实名认证身份证总是审核失效