?。ㄒ唬┮蚬ぶ虏幸恢了募度嗽毕硎艽黾氨曜?
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75% 。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇 。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额 。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费、养老保险费 。
【南京因工致残一至四级人员享受待遇及标准】
推荐阅读
- 南京工伤保险待遇上调最新政策
- 南京工伤工资发多少个月
- 南京工伤保险缴费比例是多少
- 南京职工因工死亡亲属享受享受待遇及标准
- 江苏南京夏至吃什么？
- 2022年南京溧水区高层次创新创业人才项目申报公告
- 2022南京溧水区高层次创新创业人才申报咨询电话
- 南京溧水区高层次创新创业人才申报材料清单2022
- 对象+流程 2022年南京高淳区紫金山英才计划高峰项目申报指南
- 南京市栖霞区涉疫群众诉求电话是多少