三是抓活动载体 ， 促进日常党建工作 。 一方面与凤凰社区“结对”搞好精神文明共建;一方面继续结对帮困 ， 深入联系村开展扶贫与移民政策宣传工作 ， 定期走访 ， 经常联系 ， 落实帮扶措施 ， 切实帮助贫困户和移民户解决在生产和生活上遇到的困难 。
四是开展丰富多彩的活动充实干部职工生活 。 如‘三.八’妇女节到猫猫林造竹、五一节“庆国庆”歌咏比赛、组织干部职工外出参加统计分析培训、廉政歌曲大家唱比赛、向灾区学生捐款、向普九教育捐款等 ， 增进了友谊 ， 凝聚了人心 ， 调动了积极性 ， 推进了单位文明建设 。
五是按照党组织“坚持标准 ， 保证质量 ， 改进结构 ， 慎重发展”的`原则 ， 始终抓住培养质量这一关 ， 认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作 ， 对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育 ， 并为他们成才创造良好的发展空间 ， 在政治上高要求、工作上严要求 。
四、加强党风廉政建设 ， 机关作风进一步转变
我局支部把树立正确的权利观、不断增强组织纪律观念和自律意识、提高拒腐防变的能力作为加强党风廉政建设的重要抓手 ， 及时成立了党风廉政建设领导组 ， 在工作会议上、党员大会上及时传达市委、县委党风廉政会议精神 ， 落实并分解了党政领导对分管领导负责、分管领导对股室中层干部负责、中层干部对股室人员负责的三级党风廉政建设责任制 ， 要求全体党员干部、工作人员不断增强廉洁自律意识 ， 做到廉洁、勤政 ， 进一步提高勤政为民的理念 ， 扎扎实实做好负责的工作 。 今年 ， 主要从以下四个方面加强了党风廉政建设：
一是开展正反典型案例学习教育 ， 不断提高党员干部拒腐防变能力 。 通过组织收看《数据人生——统计英模张彦生先进事迹》和《高墙悲歌》光碟 ， 给每个党员干部敲醒了警钟 ， 震撼了党员干部的心灵 ， 引发了党员干部的思考 ， 也是对党员干部灵魂的一次洗礼 。 党员干部深深感到 ， 一定要时刻坚持学习 ， 才能保持坚定正确的政治方向;只有时刻解剖自己 ， 才能执政为民 ， 正确使用人民赋予的权力;只有时刻把人民放在心上 ， 才能珍惜为人民服务的机会 ， 做到守土有责、淡泊为怀、甘于奉献;只有时刻严己在先 ， 善于慎独 ， 才能抵制各种诱惑和不正之风的侵蚀;只有时刻想到自己在艰难困苦中走过的路 ， 多想想困难群众的生活 ， 才能做到知足为乐 。
二是推动廉政文化进机关“十个一”活动 ， 不断建设高效廉洁行政机关 。 如建立完善一套制度并上墙、制作一块廉政警示牌、置一个廉政书架、办三期廉政专栏、上一堂廉政课、致中层以上干部家庭助廉信五封、开展一次廉政歌曲大家唱比赛活动、建一套十盒廉政档案等 。 继续推行政务公开 ， 坚持在重大事项决策时执行民主集中制原则 ， 经集体讨论研究决定 。 实施工作完成质量情况问责制度 ， 提高办事效率 。
三是深入开展“三优三满意”活动 ， 不断转变机关工作作风 。 我局结合深入开展学习实践科学发展观活动 ， 在党员干部中开展“三优三满意”活动 ， 使机关的作风进一步转变 ， 工作业绩和服务质量进一步提高 ， 单位和个人的良好形象进一步树立 ， 达到优良作风、优质服务、优秀业绩的“三优”标准 ， 实现统计工作质量领导满意、基层满意、社会公众满意的“三满意”目标 。
2019年 ， 我局支部的各项工作取得了一定的成绩 ， 但也同时存在许多不足 ， 具体表现在：一是党员干部在理论学习与联系实际方面还不够紧密 ， 党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员干部的思想不够解放 ， 作风不够深入 ， 个别党员干部工作缺乏创新意识 ， 深入基层联系群众较少;三是党支部组织活动还不够多、不够活跃;四是信息提供数量少 ， 不及时 。 这些问题 ， 我局支部会高度重视 ， 在今后的工作中努力加以克服 。
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