日子如同白驹过隙，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！做好计划，让自己成为更有竞争力的人吧 。 相信大家又在为写计划犯愁了吧？以下是小编为大家整理的幼儿园工作计划7篇，欢迎阅读与收藏 。
幼儿园工作计划 篇1 一、指导思想：
按照常州市教育局幼教工作的要求，在市教育局和上级教研部门的指导下,，对照优质园验收时的各项标准、以贯彻落实幼儿园教育指导纲要为核心，深化教学改革，优化保教队伍，强化服务意识，提高保教质量，不断丰富办园内涵，提升办园品位 。
二、工作目标：
1、加大硬件投入力度，不断改善办园条件，创设安全舒适的育人环境 。
2、强化师资队伍建设，不断提升教师综合素质 。
3、根据本园实际情况，结合市级课题美术教学游戏化的研究开展特色教育、树立自身品牌，争创特色幼儿园 。
4、模范执行管理规范，配合学校创建江苏省平安校园、常州市依法治校示范校园 。
5、以一流的师资、一流的环境、一流的服务将幼儿园建设成为乡镇一流的幼儿园 。
三、主要措施：
(一)、加大硬件设备的投入力度，创设良好育人环境 。
本学期，我园加大硬件设备的投入力度，各班都添置了空调、整个操臣更新成了塑胶场地，班级桌椅全部更新，另外还添置了一批钢琴和大量的桌面玩具 。 办公室内添置了电脑及多媒体设备等，保证了幼儿园的活动能正常、丰富、优质优量地开展，营造了更安全的游戏环境和游戏氛围 。
(二)、规范办学行为，实行科学管理 。
1、开学初，本着岗位公开、平等竞争、双向选择的原则，制定切实合理的全镇幼师择优上岗方案，促进教师的优化组合，提高岗位效能 。
2、完善考核制度，提高管理效能 。
逐步完善各项考核制度，加快考核管理的民主化进程 。 集思广益、决策透明、园务公开，加强教师的民主参与、监督意识和公正的评价意识
3、加强领导班子建设 。 组织领导班子成员学习幼儿园危机管理实务、现代幼教工作实务全书、幼儿园指导纲要行动指南 。 要求全体领导班子要谨记：(1)紧密团结、形成凝聚力 。 (2)率先垂范，增强号召力 。 (3)心系群众，激发内动力 。
4.加强常规管理，认真抓好月考工作 。 对教职工的每日工作进行定期、不定期的检查、评比，奖惩分明，提高教师的工作积极性 。 通过每月“模范班”、“文明班”的评定鼓励教师主动参与幼儿园的管理，提出合理的意见和建议，提高管理水平 。
三、加强园本培训，优化教师素质 。
1、加强学习指导，提高师德修养 。
每周一中午为全体教师集体学习时间，教师间互相借阅教育书目，形成较为固定的读书体系 。 鼓励教师将所读的精典片段或文章以小型沙龙形式介绍给大家，以帮助全体教师提升文化修养和专业品味 。
2、11月份开展我爱竹幼演讲比赛，鼓励教师结合自己的实际经验阐述对幼儿园的观点和建议 。
3、重视青年教师的培养 。
本学期新来年轻教师较多，除了给青年教师与骨干教师签订师徒合同以外，还规定青年教师必须每月写一份教学心得，在全体教师会议上谈一谈自己参加教学工作中的感受与困惑，通过面对面、心对心的交流，促使全体教师共同成长 。
4、鼓励教师积极参加高一级学历的函授或进修，争取在20xx年我园大专率达85%，本科率达15% 。
5、积极组织教师参加园外组织的各项培训活动，要求回园后向全体教师介绍学习内容，并填写好外出学习情况记录 。
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